人才队伍建设是提升托育服务(wù )质量的保障(zhàng )。面对当前托(tuō )育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙(shā )师范学院学前教育学院院长张晓辉建议(yì ),从教师(shī )专业(yè )标准(zhǔn )体系建设(shè )出发,将托育机构师资纳入(rù )其中,提高托育服务专业化水平(píng );从学历提(tí )升和专业(yè )成长(zhǎng )考虑,拓宽专业人员发(fā )展路径,增(zēng )强托(tuō )育机(jī )构从(cóng )业人员对职(zhí )业的归属感、荣誉感。
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